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　　3月8日上午，山東常林集團慶祝三八婦女節(jié)暨先進女職工表彰大會在集團影像室舉行。集團董事、工會主席鄧春玲，集團黨委委員、紀委書記高建國出席會議。2013年度集團“三八紅旗集體”、“巾幗四德模范”、“五好家庭”、“女職工建功立業(yè)標兵”、“優(yōu)秀女職工”獲得者和部分女職工代表參加了會議。集團董事、工會主席鄧春玲主持會議。

　　會議對集團2013年，榮獲“三八紅旗集體”榮譽的集團財務部，榮獲“巾幗四德模范”榮譽的李然、孫金環(huán)，以及陸瑩等10個“五好家庭”，姚芳等10位“女職工建功立業(yè)標兵”，朱曉丹等79名“優(yōu)秀女職工”進行了表彰獎勵。“女職工建功立業(yè)標兵”盧丙彩代表獲獎人員發(fā)言。

集團董事、工會主席鄧春玲主持會議

“巾幗四德模范”頒獎現(xiàn)場

“五好家庭”頒獎現(xiàn)場

“女職工建功立業(yè)標兵”頒獎現(xiàn)場

　　會議現(xiàn)場

　　來自鑄業(yè)公司制造管理科的盧丙彩在發(fā)言中用自己三年來所在工作崗位的親生經(jīng)歷，闡述了作為常林集團一名普通女職工對集團公司的熱愛，愿與常林同榮辱，共患難，忠實的履行自己神圣的職責，勇敢地承擔起集團賦予我們的責任;愿在張義華董事長的領導下，團結(jié)一心，以更加飽滿的熱情、旺盛的干勁和務實的作風，迎接挑戰(zhàn)，共創(chuàng)常林輝煌的深切愿望。正如她在文中寫到“一個人的價值不在于它得到了什么，而在于它奉獻了什么，這并不是唱高調(diào)，挖掘自身潛力的過程也就是對公司做出貢獻的過程;崗位不存在重要不重要，而在于立足該崗位的人是否賦予它價值和使命，是否將它激活。如果我們能站在實現(xiàn)人生價值的高度來看待從事的崗位工作，就會發(fā)出對工作的責任感和使命感，就能催生出一股工作的動力和激情，視野自然就會開闊。”

　　集團監(jiān)事、黨委委員、紀委書記高建國在會上作了講話。他指出，2013年是集團公司發(fā)展跨越大、成效突出的一年，也是集團婦女工作取得顯著成績的一年，集團公司各級女工組織和廣大女職工在上級相關部門的領導下，緊緊圍繞年度經(jīng)營工作目標，大力發(fā)揚“自尊、自信、自立、自強”的進取精神，立足本職崗位、努力提升自身工作水平，在生產(chǎn)一線、經(jīng)營管理、精益推進、科技創(chuàng)新等方面都涌現(xiàn)出了一大批先模人物，在此我代表集團領導班子對你們表示衷心的感謝和崇高的敬意!2014是集團“三年實現(xiàn)百億”的開局之年，面對復雜嚴峻的宏觀經(jīng)濟形勢，希望廣大女職工要增強信心、奮發(fā)有為，把思想和行動統(tǒng)一到集團工作部署上來，把精神和力量凝聚到完成全年目標任務上來，把個人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合，開展崗位建功立業(yè)活動，樹行業(yè)新風，展巾幗風采。要認真踐行“天地人和”責任文化理念，工作中以“從嚴、從細、從實”的標準要求自己，不斷學習業(yè)務，學習技術(shù)、學習科學知識，提高個人綜合素質(zhì)，努力成長為勇于創(chuàng)新、敢挑重擔的知識型女職工，充分發(fā)揮“半邊天”的作用，與公司同發(fā)展，同進步，為開創(chuàng)公司各項工作的新局面而努力奮斗!